ASMIN Mediadores Interculturais
A Associa??o de Mediadores Interculturais (ASMIN) foi fundada em 2000 na Andaluzia, Espanha. Tratando-se de uma organiza??o sem fins lucrativos, encontra-se aberta a todos os mediadores que pretendam trabalhar de acordo com os seus princ?pios. A associa??o disponibiliza cursos de media??o intercultural atrav?s da Escola de Compet?ncias de Media??o e Interculturais, uma plataforma virtual de forma??o em interculturalidade, imigra??o, comunica??o intercultural e psicologia transcultural, entre outros temas.
Assim, a ASMIN contribui para promover a diversidade cultural, desenvolvendo novos m?todos de interven??o intercultural e media??o na resolu??o de conflitos de ?mbito cultural e social entre a sociedade de acolhimento e a popula??o imigrante. A associa??o interv?m para a integra??o dos imigrantes, minorias ?tnicas e refugiados a n?vel social, profissional, de sa?de e nas escolas. Participa no Conselho Municipal para a Imigra??o na Autoridade Local de Granada e no movimento social Granada a favor da Toler?ncia. Entre os principais objectivos da associa??o salientam-se os seguintes: ??Representar os mediadores interculturais da associa??o junto das Autoridades Governamentais, Universidades e opini?o p?blica. ??Defender os interesses gerais e definir os direitos dos membros. ??Promover a media??o como m?todo pac?fico de resolu??o de conflitos. ??Promover a participa??o em actividades de dissemina??o de valores, atitudes e pr?ticas favor?veis ? coexist?ncia intercultural. ??Promover a investiga??o, publica??es e dissemina??o de t?picos relacionados com interculturalidade. ??Promover a coexist?ncia intercultural. ??Prevenir a emerg?ncia e desenvolvimento de conflitos que prejudiquem a coexist?ncia intercultural e denunciar atitudes e pr?ticas que afectem a coexist?ncia pac?fica. O mediador intercultural ? visto como um agente de pacifica??o mais do que um decisor, procurando transformar atitudes e facilitar a comunica??o entre as duas partes. O mediador assiste assim as duas partes no alcance de um acordo, sem qualquer obriga??o, como um actor imparcial que simultaneamente sensibiliza para as desigualdades e a discrimina??o social ou institucional. O seu papel n?o se prende com a redu??o ou elimina??o das diverg?ncias entre as partes, mas antes com a necessidade de flexibilizar a situa??o e apresentar alternativas. O enfoque n?o ?, assim, colocado na resolu??o do conflito, mas antes na transforma??o da rela??o entre as duas partes. As ?reas de interven??o dos mediadores incluem os servi?os sociais, a sa?de, a educa??o, cultura, justi?a, emprego e os media.
Mais informa??es em: www.asmin.org. Fonte da Fotografia: www.asmin.org.
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